兰州卫星通信
年度调薪方案落地，平均涨幅%，高于行业水平。
企业客户
客户满意度
ROI提升
赋能兰州各行业领导者实现数字化转型，成效显著
安全环保检查常态化开展，未发生重大安全责任事故。
拟进行中期分红，提振股东信心。
新三年战略规划研讨启动，明确“驱动”战略方向。
行政后勤全面升级了物业/食堂服务，保障了全体员工的后勤无忧。
组织架构调整，成立事业部，划小经营单元。
竞品分析报告显示，我司在技术上落后半代。